Blog
Met deze blogs willen we je inspireren om leren en ontwikkelen een vanzelfsprekend onderdeel te maken van het werk. Zodat jij en je team, elke dag blijven groeien, presteren én plezier ervaren in wat je doet.
Welke uitdaging pak jij in 2026 op?
Goede voornemens zijn er genoeg.De echte vraag is: welke uitdaging vraagt komend werkjaar jouw aandacht op de werkvloer? Misschien merk je dat
Hoe breng je strategie, klantreis en communicatie samen in één verhaal?
Je organisatie heeft een verhaal.Over wat je doet, voor wie je er bent en waar je voor staat. Toch merk je dat
Hoe versterk je de samenwerking in je team?
In veel teams wordt hard gewerkt.Maar samenwerken gaat niet vanzelf. Misverstanden sluipen erin.Irritaties blijven liggen.En gesprekken worden korter of mensen vermijden elkaar.
Hoe elimineer je verspilling en bouw je aan een cultuur van continu verbeteren?
Je ziet dat processen beter kunnen.Werk kost meer tijd dan nodig is.Fouten herstellen, wachten, afstemmen, het sluipt erin. Je wilt verspilling verminderen,
Hoe krijg je meer grip op je tijd, met rust in je hoofd?
Je werkdag zit vol.Overleggen, mails, ad-hoc vragen.Aan het einde van de dag heb je veel gedaan, maar niet altijd wat echt belangrijk
Hoe houd je koers in het familiebedrijf?
In een familiebedrijf lopen zakelijk en privé vaak door elkaar.Rollen zijn niet altijd helder.Besluiten raken relaties. Je wilt loyaal zijn aan de
Hoe maak je van klantcontact echte omzet en ambassadeurs?
Offertes blijven liggen.Klanten vragen om korting.Herhaalopdrachten blijven uit. Je weet dat klantcontact het verschil maakt.In gesprekken, aan de telefoon, op locatie.Maar hoe
Hoe verklein je verzuim en bouw je aan een vitaal team?
Je ziet medewerkers die moe zijn.Verzuim loopt op.En gesprekken over inzetbaarheid voelen soms lastig. Wanneer grijp je in?Wat zeg je wel en
Hoe maak je je werk slimmer met Microsoft 365 (Excel, Power BI en Outlook)?
Je werkt met lijsten, rapportages en cijfers.Je kopieert gegevens, schuift met tabellen en zoekt informatie bij elkaar.En ondertussen voel je: dit kan
Hoe bouw je een organisatiecultuur waarin alle generaties samenwerken?
Op de werkvloer werken verschillende generaties samen.Dat brengt ervaring, energie en nieuwe ideeën.Maar ook wrijving. Wat voor de één vanzelfsprekend is, voelt